La lutte de la CNT Penauille n’est pas finie !

Pour mémoire, suite à leur licenciement économique en 2005, les salarié-e-s de Penauille ont mené une lutte de plusieurs mois contre leur patron. Cette lutte leur a permis de partir dans la dignité et de relever enfin la tête face à l’exploiteur en lui montrant ce que c’était que le syndicalisme de combat.

Accompagné-e-s de la CNT, ils et elles ont décidé de poursuivre leur patron au conseil des prudhommes.
Après un ajournement de l’audience en 2006 puis un envoi devant le juge départiteur en 2007, l’audience en départition aura lieu mardi 24 juin 2008 à 9h au conseil des prudhommes, le Britania, 20 Bb Eugène Deruelle, Lyon 3^e (métro Part-Dieu).

Le syndicat CNT du nettoyage Rhône-Alpes appelle à venir les soutenir.

Suite à la fermeture le 8 juillet 2005 du site de l’entreprise SANMINA à Villefontaine (38) les 16 salarié-e-s de l’entreprise Penauille intervenant en sous-traitance pour le nettoyage et le traitement des déchets vont se retrouver sans activité. Alors que SANMINA s’est préoccupé du devenir de ses salariés et aurait même proposé à l’entreprise Penauille d’intégrer ses salariés dans son plan de licenciement, les responsables de Penauille restaient dans un mutisme le plus complet : pas de réponse aux questions des salariés, pas de réponse aux courriers de la CNT, pas de réponse écrite à l’Inspection du travail alertée par les salariés.

Face au risque d’être licenciés dans le mépris le plus total et sans respect du droit du travail, les 16 salarié-e-s ont décidé de s’organiser au sein de la CNT.

A lire sur Rebellyon plusieurs articles sur la lutte de ces salarié-e-s qui ont décidé de relever la tête :
Un rassemblement de soutien est organisé devant le siège de Penauille Polyservice le 29 juin 2005 à Décines (appel à soutien ici)
Le 7 juillet 2005, les salarié-e-s Penauille du site de SANMINA se mettent en grève
Une première réunion de C.E. où la direction refuse toutes les propositions des salarié-es, et se contente d’un misérable plan de sauvegarde pour l’emploi. Et une deuxième réunion de C.E., prévue dans le cadre du licenciement économique des 16 salarié-e-s de l’entreprise Penauille, le 31 août 2005, qui a duré plus de 13h !
Une première victoire en septembre 2005 avec la déléguée syndicale CNT à Penauille qui est déclarée représentative
Un interview réalisé en octobre 2005 tire le bilan d’un an de lutte,
Le 1^er mars 2006, Penauille poursuit la CNT au tribunal d’instance en demandant l’annulation de la candidature des adhérent-e-s de la CNT au premier tour des éléctions des DP et du CE, récit d’audience ici
Puis c’est au tour des salarié-e-s et de la CNT d’engager en juin 2006 une procédure aux Prud’hommes pour contester le licenciement économique