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• Le 1er décembre 2013 à 13:29, par Balthazar #

  Ce film me semble tout de même à voir car il montre bien les mécanismes particulièrement vicieux et manipulateurs des techniques de management. Et notamment celles qui se présentent comme étant « à visage humain » et « participatives », qui sont en réalité souvent les pires. Il est important que les personnes qui subissent ces techniques au quotidien, dans les boîtes ou à pôle emploi ou dans le public, en connaissent les ressorts pour pouvoir mieux les combattre ensuite (tout le monde n’a pas la possibilité d’arrêter de travailler du jour au lendemain). Et puis c’est aussi important que les étudiants qui voudraient s’orienter vers les RH pour « changer le système de l’intérieur » se rendent compte des politiques atroces qu’ils auront à mettre en place s’ils persistent dans cette voie. Après, on est d’accord c’est pas un film avec des positions révolutionnaires.

• Le 26 novembre 2013 à 21:05, par Et #

  Documentaire peu intéressant malheureusement car plein de nostalgie trenteglorieusesque de l’emploi qui avait du sens, donnait une identité sociale, etc. Difficile à avaler aujourd’hui même si l’on peut comprendre que cette génération des babyboomers ne lâchera pas la marchandise, l’argent et le travail comme entente sociale... et compte sur nous pour financer leur retraite.

  En complément et contrepoint donc, ce texte par exemple :
  Détruisons le travail
  http://infokiosques.net/lire.php?id_article=362